Definición de: Adiestramiento

Este es un concepto de: Recursos humanos

El adiestramiento se efectúa a través de cursos formales para empleados, dirigidos al aprendizaje de nuevos conocimientos y al desarrollo de competencias que se ven reflejadas en sus actitudes, conductas y habilidades.

El empleador tiene la obligación de ofrecer programas y cursos de adiestramiento laboral a sus trabajadores, con el fin de contribuir al desarrollo del Capital humano.

El beneficio del adiestramiento es mutuo, ya que el trabajador adquiere nuevos conocimientos, fortalece sus habilidades y mejora su competencia laboral, así como su productividad.

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